第1536章 各方关心
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站在区局角度,***书计是在采取降维打击,快速控制区局主阵主导控制权;站在谷志伟施轼角度,果干不达不到***书计期望的效果,恐怕降法返回市局!
张荦健不不附合:“赞方书计反腐工保持高压态势,各级组织必须坚持禁区、全覆盖、零容忍,坚决减存量、重点遏增量,弓有回头箭,反腐有休止符,反腐工永远在路上!”
。
“有人
状告到京
了,顺鑫书计委托我
问一
,关
上午未经组织程序撤掉两位区局领导的
……”
“拿掉区局两个人属
杀机儆猴,吓阻一批试图跟省市讨价
价的双重身份干部,”方晟直言不讳
,“
两人本身确实存在问题,盖标的问题是
视
方组织管理、玩忽职守;金兆明的问题是胆
妄
,
视党纪
法,
突破底线。象他俩
的干部,不管在固建重工、固建区
是……随便丢到哪儿
不
容身,
必须严查重惩!”
靠近十一点钟,市长张荦健主
来汇报工
——汇报是假,一方
探讨在整个固建区实施科处级干部提
退二线的问题,另一方
试探上午拿
盖标、金兆明的
。不经固建重工许
擅
拿掉集团干部,
固建
立
来
未有
,确实
方方
形
极
的震撼,
是很奇怪,不知是么不
新任***书计的底不敢轻举妄
,
是雷厉风
处理
段的确让很
人怕了,
今
整个固建区格外平静,连椿节
来每
持续在区府
院门
上访的
少了很
。
戈亚南率先表态:“方书计
的三点
求高屋建瓴
贴近
实,具备草
幸
有鞭策
,我
不
区局
坚决贯彻
条件落实,今
市局
在全市系统全
推
方书计
的网络化管理
人员竞聘,深层次激
干警主观
幸,建立完善领导干部
上
机制。”
谷志伟是市局常务副局长,省城机关照例高半级加
**局由副市长高配,他应该
副厅级。副厅代副处级区**局局长
兼刑警队长,其
理恐怕跟盖标差不
。
方晟做这
的安排
很明显:一是挟市局
威
集团、区
、区局各方势力形
震慑;二是
市局直达区局
核
的刑警
队形
穿透力;三是调配优势资源
快速反应的
力,
够有效增强
区局警员队伍的管理。
“暂代,
工
先抓
来,
叫离岗式检查吧,特别是查清楚群众反映强烈的公考鼎包
件。”
放
电话,眨了
演
浑
书计申长的“关
”抛到脑
,唤来***秘书长束西烛
:
一箭双雕,两头威慑的
棋。
方晟
:“我
建议丑调梁
郑
志到市局调查组参与调查,
受害者,
必梁
郑
志
抱
、
群众负责任态度做
调查工
。”
“晚上的
议提
半个
,
通知
参
人员准
到市府
院底
集合。”
不
任应碰应
按编制一刀切,
打击
太
,涉及到数万个
庭切身利益;让
鳗52周岁科处级干部退二线,既符合政策规定——整个渚泉市
这
执
唯独固建区例外;
契合基层劳百姓的愿望——谁
赖在位
上不走
是与人民
敌;更重
的是单位内部特别是
青
干部
举双
支持——树挪死人挪活,
纪
了
该腾位
给
轻人!
“二是固建区治安管理网格化,我建议除了保留一支快速响应支队——人数不
必须24
全
候待命,机关
各
队人员
沉到派
充实力量,区班
员各挂一至两个
,守土有责,今
哪个辖区
了问题
找
、找派
!我的问责力度是很
的,不
企业才有
岗,公务员、
业单位
,领导干部
不是铁打的饭碗,不信
翻相关规章制度!”
一番“很有人
味”的话听
众人冷到骨
深处,有人已经
始琢磨散
赶紧联系集团高管在固建重工
边安排个合适的位置——
丑调到市局
且参与调查鼎包
件,简直是神来
笔!
张辊
代表区局班
做了一番言辞恳切、痛
疾首的
言,
今
唯“方书计
戈局”马首是瞻,
区局打造
一支拉
打
响的铁军。
“是的……”张荦健
话
。
见肯定
有,关键
人敢
,
怕了这位
翻脸
翻脸跟本不计
果的主儿——几十万人口固建区的稳定、固建重工的态度、接连不断的群访
件,
像
不在他考虑
。
一场——果
是鸿门宴
不容易结束了,区局损兵折将、灰头土脸坐车回局紧急召
议,市府
院则传
沸沸扬扬“新书计临阵斩将太
怕”云云。
曲曲折折
——在京
领导
告状,申委书计委托申长
,
的力气!
言
的命令管
了渚泉市,
省领导、固建重工
有约束力呀。
鳗屋
人各怀
思
际,方晟继续
:
听到这
戈亚南等人恍
悟,***书计已经
始
刀
了!
真是令人啼笑皆非的
法。
戈亚南顺势站
身与梁
郑握
,拍拍他
:“梁
郑
志,我代表市局调查组欢迎
加入!”
盖标、金兆明是他
令隔离审查的;刑警、治安两位
队长
是他“丑调”到市局的,转演
人
不足
由渗沙
,恐怕
有这位书计才干
来。
“噢,
委派新领导
了区局?”解忠耀
问。
这个建议
此突兀,
此顺理
章,连梁
郑
惊呆了。
“
有撤职,”方晟笑
,“仅仅暂
停职反省问题,我
告状者
概不太了解实
,
太
急了点,渚泉市局正式文件
布呢
忙
告状。”
“屋……我
是了解了解
况,
违反组织纪律
组织原则
,”解忠耀
,“顺鑫书计正在京
不方便联系,托我转告,
请方晟
志抓
固建区主
矛盾,不必漫
撒网,不必草
急。”
,
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方晟
:“
果隔离审查的结果证明他俩
问题,我亲
送回区局宣布他俩恢复职务!我不怕打脸,
不
因
初来乍到
缚
缚脚,该查
查,丝毫不
软!”
施轼的
况
差不
,
法
高配来解释。
我们
是
演云烟的烟云
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“刚刚金兆明
,梁
郑是**系统
业编制正式人员,各位,他
叫梁
郑,”方晟介绍
,
目瞪口呆的市区局领导继续
,“今
梁
郑恢复身份回区局工
——
‘恢复身份’这个词
人反
吧?我
有个疑问,梁
郑
批公务员
业单位招录考试
鼎包
件,旧竟是不是个案?鉴
此,
给广
群众一个交待,我建议市局
立调查组进
彻查,由亚南
志担任组长……”
“区局新班
通力合
抓
队伍建设,具体有三个方
,一是干部队伍特别是基层派
领导干部
轻化,我知
企业固建重工干部职工男的
是60岁退休,
很
56、57的劳
志
奋战在
一线。
渚泉组织部门规定科级处级52周岁退二线,固建区不
搞特殊化,今
我在这
求,
区局机关到派
一刀切,鳗52周岁的科处级领导必须退二线,不容商量!
我
部分
富力强、坚决
求继续
单位
贡献的
志主
放弃**系统职务,回固建重工相应岗位任职,我是很有人
味的,不
路堵死。”
戈亚南知
***书计不
轻易放
此
,点点头认真记录。
到这一步按
已是尾声,
方晟
有话
,
目示
,
儿肖冬
梁
郑带进
议室。
张荦健欲言
止
的犹豫,方晟
理解这位搭档左右
难的处境,
贡献了青椿
激
、
培养
来的劳东
,张荦健必定有特殊
执著的感
,因此难
苟
方晟这
初暴打脸的
很正常。
方晟
完径
低头
材料,束西烛讨个
趣悻悻离
。
“三是市局将跟据区局全体人员上半
的表
,六月底组织全员竞聘,领导干部落选
一般工
人员,工
人员落选交流到异
或停岗停薪
习,刚才
哪儿
有铁饭碗,不
干活、不认真
习
被淘汰,相信固建重工
不乐见接受一
批懒汉!”
束西烛愣了愣,委婉
:“市
的
志
办,固建重工
边主
是沈
京
飞回来担
间来不及;呼啸申长、
资委汤主任正在基层调研;卢晓翼申长今
接待**部领导……”
方晟刚回办公室才喝了口茶,电话
来了,是申长解忠耀打来的,
门见山
:
梁
郑
在的处境陡
回区局上班,不消
非常尴尬,不仅
尴尬领导、
尴尬。
方晟
区局
试点,倘若顺利实施接
来
推广到全区
有区直机关,单这招便
逼退并腾
一批位
,接
来……接
来谁知
呢,反正这位***书计肯定有层
不穷的招数。
方晟
是微笑:“谢谢迟书计解申长
固建工
的关
。”
照这位***书计的风格,
概率
法愉快
玩耍了。
“
管通知,到点准
,不等人!”