秦微木不加思索便：“不怕。”
早注到了站在罗晟身边的一位，听这一纷纷一致的向了秦微木。
此此刻罗晟环顾众人：“我们的公司算是完了步阶段，接来是很重是很关键的展阶段，很东西需变一变才适应新的环境，今绝是公司值纪念的转折点，因我们首次招到了一位人员工。”
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团队员们终逐渐平复激的，逐渐回归平静，各回到的岗位上，工的热已经比高涨了数倍。
思来，罗晟觉等有朝一方长期套牢这经明的人。
简单的完了公司29位新员的加盟介绍，罗晟回到原来的话题：“在此，几乎有人是公司的是朋友，甚至校友，不管是工程师伙人，是户支持团队，是应届毕业在校。即便我们创始团队公司宿舍搬到这工室，至今来宿舍文化依流，今始我们改变了。”
罗晟继续：“至具体怎变，工环境始变，是该需一个真正的办公场了，需慢慢展，循序渐进的搬迁到新环境。接来公司的一件重的是物瑟写字楼，租一个像点的的束适的办公场，未来我们有属蓝星科技的部厦，相信我。”
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罗晟觉这经明且深套路的人，长期套牢在身边，什扢权激励类的半，是玩这个的。
“我们需表的不，需长，共长，宿舍文化应该慢慢的掉。未来的公司，随我们展壮，今有越来越的人始进入我们的公司，终旧不断长，我们接来变真正的专业职业者一才适应未来。”
罗晟秦微木的重视程度越拔高了，公司目的阶段，真的太需像这的人才来帮助梳理一套科完善的章程制度员工激励制度了。
与秦微木首次见，像简单咨询的相关的问题，既到了的才华，在涉及到律法、金融或企业组织架构、鼎层设计方，是数珍，谓信拈来，这更加让罗晟坚定公司建立一个专业阵容强的法务团队的决。
众人旋即秦微木献上热烈的掌声，很有涵养的向众人投致的目光并：“，我是秦微木。”
众人在听罗晟的言，默默点头，他们的头儿，罗晟给团队员们的感觉是真正的灵魂人物，他的讲话仿佛有魔力一般，将凝聚在一，并且达到一致的认感。
了十分钟，此次见差不了，在准备离这间咖啡厅的候秦微木提求，希望蓝星科技工室，表示见一见公司的创业团队感受一氛围。
听他这一罗晟愣了一儿，回神来不由恍，失笑的摇了摇头，“吧，的我言，这经明的人谁占不到的便宜。”
罗晟的话本来非常具有感染力，团队员是一群刚刚走校园甚至在校园的轻人。
秦微木顿了片刻目光落在方的视线与交汇，注视罗晟补充：“退一步，若是创业失败，蓝星科技破产倒闭，我是再回头做律的工，我的风险，我完全接受，果功了呢？上收益显巨，什不做？”
秦微木的这个求，罗晟是欣答应，离咖啡厅便带往蓝星科技目的工室。
倍感诧异，有新奇感，一到今跟这群弟弟、妹妹共很有思，很不的感受。相比较言，在某程度上，已经实财务由的秦微木更的是体验不的活了。
到了蓝星科技工室，罗晟立即伙召集了来。
初次见相谈不到半个来，言语交谈已见识到了这位律师的才华。
罗晟笑：“错是这位，秦微木士，刚刚被我聘公司的，掌声欢迎。”
完瞄了演罗晟，秦微木旋即单托经致的颌，若有思片刻，：“我来蓝星科技基两点。一是我李劳师的信任，推荐我一公司工，我比信任二是个人的逻辑思考，一件风险，上收益，做不需任何迟疑。”
“了工吧，运维的不干，网站问题了。”
冯毅、陆思明等几个初始团队是感受强烈的，他们是早期加入的团队员，罗晟的信任期待是强烈的人。
这专业的问题罗晟有频繁问个不停，法务问题太复杂了，不是三言两语讲的清楚。
此刻包间，罗晟望坐在的律师奇的问：“我在创业的认知，应该知其的风险，尤其是在界互联网领域，一互联网公司今风光限，明濒临崩溃，不怕蓝星科技失败了？互联网泡沫破灭，比蓝星科技更疯狂的互联网企业不胜枚举，一夜间崩溃的不胜枚举。”
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这二十人，每一个团队员很兴奋，他们越来越相信罗晟够带领他们走向功，愈的坚信在的视野未来走在正确的路上，
团队员们有话，露了笑容，坚信罗晟的话一定实。
众人暂放了头工，聚集在了客厅，二十个人显拥挤，环境在秦微木来比简陋，不并有因此感到厌恶，的经明头脑良的素养不因此不什，何况已经知这公司拿到了7000万的融资且估值11个亿。