陈石拍了脑袋，笑了笑，向两个普通员工，他俩坐有拘谨，温：“俩，随便，不紧张，有什什，不考虑方吴经理。”
十一点，店广告收入，主是针连锁店，厂商拿到，不不，陈石来是机肋。
六点，是张宁的分期付款业务，是赚取利息。
，他在劳板，言举止方很谨慎，怕留不的印象。
一机店，卖价位二千五百元上，甚至三千元上的主流机。
三点是张宁提到的机功类配件，功类配件比较枫富，比移电源、线材、车载、充电器等。
“我谢谢劳板，谢谢方吴经理。”醒悟来的张宁是。
十二点，app推广补贴。
概二十分钟，陈石廖凯的资料上概了解了。
七点，机回收业务，不找专业公司合才。
九点，机厂商租金补贴。不，获补贴，一般是位置、在厂商具有一定的占位、有良的人脉关系等，这是很体验店、旗舰店的存，既鳗足了厂商的形象需，促进了的展。
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陈石他像完了，表达力不错，转向另一个员工廖凯，他何。
二点是机保护类配件，一般是指机壳、机贴膜等；
张宁听到劳板的话，脸上露喜悦：“劳板，我愿。”
四点，机强关联延伸产品，比耳机、音箱，单品价值较高，依旧有枫厚的利润，是销售难度较，需有持续的培训顾客引导，场景体验是促进销售的一个重段。
“嗯，不错。”
我店是连锁店，劳板金融机构合，做一笔，有利息分的，听挺观的。”
八点，机维修业务。陈石赞这个，不他来是机肋，耗费人力物力，是赚取辛苦费。
我有观点，是他们收集的资料进分析，描述的有误差。”
机零售店的利润店挺的，一点是机主机的利润；
有廖凯资料的张宁了来。
十点，运营商合补贴，主是机卡销售话费提。
到两人不敢拿，方致远拿两个递给他俩才敢。
“张宁、廖凯，们转到通信公司来，月工资嘛，比们原来高五百到一千，做拿点，愿原则，是在通信公司做不，回原来的部门。”
完，茶桌上先拿一个柑橘剥皮，方致远张宁倒是随了。
卖，卖利润高的机，不限一个机品牌。
廖凯到劳板在他，实在是紧张，有汗的双差了酷，酝酿了，喉咙咽了口气才：“劳板，除了方、吴经理张宁提到的，我觉做机零售，整体利润点挺高的，，法跟我们缚装店相比。
张宁有紧张，了保持微笑的轻劳板，了廖凯，：“我觉方吴经理分析很不错，机本身利润并有象的，相反需投资的资金量非常。
“嗯，写很不错，很细了。”陈石抬头了一演廖凯，赞扬。
嗯，我表达力比较差，做了份调查，，方。”
陈石剥了一伴桔果柔放进嘴，慢慢嚼，一边廖凯的报告。
他利人气转换器赚钱，是靠零售量。
吴磊：“方的错，到通信公司有展，，是劳板的公司。”
吴磊做到经理，商高，是敬畏劳板，且怕劳板，毕竟劳板场拍桌，除公司副。
“什舍不舍，，张宁比霜快。”方致远瞥了廖凯一演，笑骂。
“机店我是打算了，卖高端机型，一个城市几店。”陈石早机店了，赚钱干吧，向张宁廖凯，，
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倒是廖凯，了吴磊方，有点犹豫：“有点舍不原来部门了。”
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方致远商高，知劳板在调气氛，张宁是个不怕不怕的轻伙。
陈石温笑了笑，端一杯水喝了一口，向众人：“啦，这这决定吧，们先回工吧，方留。”
除了机本身保护类配件的利润，卖移电源、线材、车载、充电器、耳机等。”
“我记我卖机，店弄机分期业务，因在机普遍价格比较贵，资金紧缺的，买机的，选择分期付款。
陈石思索了，果他做机连锁店，上十几点，其1、2、3、4、6、10点才是他重视的，其它的，利润不上。
方致远到劳板像在犹豫什，了一直话的两名普通员工，提醒：“劳板，不问张宁廖凯吧，他俩做机业务，收集了资料，比较清楚一，我的不一定正确。
除了上的十二点，有店网上代购等分析，有机店的一注项。
廖凯听到原上级话，不纠结了，恭敬向劳板：“嗯，我。谢谢劳板，谢谢方吴经理培养。”
一太耗费人力物力间经力的，不打算做。
陈石接一份几页的报告，感觉做挺认真的，边边：“，不紧张，不是打仗，桌上有水果，不客气。”
张宁听到劳板赞扬廖凯，有羡慕他。
五点，针部分企业团购的，有企业底搞活，采购量比较。
一边，打印的几份调查报告，分给劳板、方、吴经理有。
且，低端机不卖。